Найм работников предпринимателем
16 мая 2021
Добрый вечер!
Подскажите, пожалуйста, может ли ИП доверенность "заменить" трудовом договором с работником (прописать в обязанности работника выполнение определенных действий, например подписание договора аренды помещения, открытие счета в банке и т.д.) Может ли в этой ситуации сотрудник работать по совместительству? Какие нужны отчеты при найме работника?
Спасибо!
Здравствуйте, Алёна!
Трудовой договор не может заменить собой довереность, поскольку трудовой договор регулирует внутренние отношения (между работником и нанимателем), а для предствительства интересов нанимателя перед третьими лицами (например, при заключении с ними договоров) пономочия работника должны быть удостоверены доверенностью.
При этом не имеет значения, по совместительству работает работник или по основному месту работы.
По нанятым работникам нанимателю необходимо подавать в ФСЗН сведения, необходимые для персонифицированного учета (подробности см. здесь: https://ssf.gov.by/ru/platel-ru/), а также в Белгосстрах.